人材交流事業

 彩の国さいたま人づくり広域連合では、職員の意識改革及び視野の拡大を図るとともに、自治体間の連携を強化するため、市町村職員の交流や民間企業等への派遣を促進する「人材交流事業」を実施しています。


1 民間企業派遣事業

 民間企業の経営感覚やコスト意識、折衝・応対能力などを習得させるとともに、市町村職員の意識改革や視野の拡大を図るため、民間企業等への派遣・調整を行います。

 <接客業務体験コース>

 デパート、ホテル等において接客業務を中心に体験することにより、民間企業におけるコスト意識や接遇の仕方を学び、コミュニケーション能力の向上を図ることができます。

2 専門職員を対象とする意見・情報交換会

 視野の拡大や新たな人的ネットワークの構築を図るために、専門職員を対象に業務に関する意見交換の場となる意見・情報交換会を開催します。

◇ 対象

  専門職の職員(令和2年度は保育士及び保健師を対象に開催予定です)

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